人民法院信息技术服务中心是最高人民法院直属事业单位，根据工作需要，2023年计划公开招聘3名非在编工作人员（签订劳动合同），具体事项如下：

 一、应聘人员基本资格

（一）具有中华人民共和国国籍；

（二）政治立场坚定，拥护中国共产党的领导和社会主义制度，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；

（三）拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律法规，具有良好的品行；

（四）年满18周岁，原则上不超过35周岁（1987年4月1日以后出生）；

（五）具备岗位所需的专业或技能条件；学习能力强，踏实稳重；能承受一定工作压力，具有良好的职业素质、职业道德及团队合作精神；

（六）具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

（七）适应岗位要求的身体条件；

（八）符合岗位所需要的其他条件；

（九）具有下列情况之一的人员不得报考：

因犯罪受过刑事处罚的；

曾被开除党籍、公职的；

曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的；

被依法列入失信联合惩戒对象名单的；

法律法规规定不得报考的其他情形的；

档案简历存在造假的；

其他不宜录用的情形。

二、招聘岗位职责及任职要求
信息技术岗（2人）

岗位职责：

参与信息化项目相关管理类工作，主要涉及信息化项目规划、应用系统研发、数据管理等方面工作，完成领导交办的其他工作任务等。

任职要求：

1. 全国高等学校硕士研究生及以上学历学位；

2. 计算机科学与技术、信息与通信工程、系统工程、软件工程、数据管理、统计、信息管理与信息系统等相关专业；

3. 从事相关工作经历3年以上。有政府机关、事业单位或大型央企国企信息化项目相关工作经验者优先；

4. 熟练操作办公软件，较强的执行能力、组织协调沟通能力和团队协作能力；

5. 具有胜任信息化项目管理工作的能力素质、专业素养和职业道德，勤奋敬业；具有良好的个人品质，工作态度端正、具备较强的责任心和学习能力，自我驱动力强，工作积极主动，有一定的抗压能力；

6. 报考人员在校期间所修课程全部合格，毕业时已取得与最高学历对应的学历学位证书；岗位要求专业条件为报考者已获得的最高学历对应专业。

党建宣传岗（1人）

岗位职责：

参与中心党建、行政管理等相关工作，主要承担文稿撰写、日常宣传与活动落地，组织推进主题教育、三会一课等相关工作，完成领导交办的其他工作任务。

任职要求：

1. 全国高等学校硕士研究生及以上学历学位；

2. 中文、马克思主义哲学、管理学、新闻传播学等相关专业；

3. 中共党员，具有较强政治素质，从事相关工作经历3年以上，有政府机关、事业单位或大型央企国企党群、行政工作从业经验者优先；

4. 文字能力强，能够熟练操作办公软件；

5. 具有较强的事业心责任心和较强的学习能力、执行能力和组织协调能力，具有较强抗压能力。

三、主要招聘程序及步骤

（一）报名：报名时间自公告发布之日起至5月18日，填写《人民法院信息技术服务中心2023年公开招聘报名表》发送至报名邮箱（zgxxzxhr@163.com），报名同时须提供本人身份证、已取得学历证、学位证、资格证书等材料电子扫描件（非拍照），待进入面试时再提供纸质版材料。电子扫描件统一打包邮件标题及附件压缩包规范格式为“非在编-应聘岗位-姓名-专业”。

（二）资格审查。资格审查贯穿公开招聘全过程，在符合条件的人员中确定参加笔试人员，同一岗位笔试人数与该岗位聘用计划数比例达到3:1方可开考，达不到该比例的，在笔试开始前视情况减少该岗位招聘人数或取消该岗位招聘计划。后续未进入下一环节的考生，将不再电话告知。

（三）笔试。笔试具体时间、地点等有关事项另行通知。

（四）面试。根据笔试成绩由高到低的顺序，按照5:1的比例确定各岗位参加面试人员。如考生放弃面试资格，视情况按照笔试成绩从高到底的顺序依次递补。
（五）体检和考察。根据面试情况，确定体检和考察人员。组织到指定医院体检（体检时间、地点另行通知，体检费用由考生承担），到考生所在单位进行考察，考察人选在所报考单位主管机关及其所属单位有近亲属关系和主要社会关系的，需主动向所报考单位报告。如放弃资格或体检、考察不合格，视情况按照综合成绩由高到低的顺序依次递补。

（六）签订劳动合同。根据考试、体检情况，确定拟聘用人员名单，办理入职手续、签订劳动合同，公开招聘人员实行试用期制度，试用期满合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

四、纪律和监督
（一）应聘人员提交的报名信息应当详细、真实、准确，凡弄虚作假者，一经查实，取消应聘资格，并通知有关单位严肃处理。

（二）本次招聘工作严格执行人事工作纪律的规定，公开、公平、公正，自觉接受监督。

咨询电话：010-67558130

报名邮箱：zgxxzxhr@163.com